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Consulta no: 9595

Paro tecnico

Publicado: 2009-04-01 15:03 desde la IP: 201.144.7.242

   Autor: cgonzalez_olvera_NR    
 
Fecha de Ingreso:
Estado de Referencia: Querétaro

Que tramites necesito hacer ante la STPS y el IMSS cuando una empresa se va a declarar en paro tecnico

 

Gracias

 
 

   rosa isela         (Visita mi oficina)
Fecha de Respuesta: 2009-04-01 15:09
 
   

para que las empresas tengan acceso al subsuidio deben hacer sus gestiones ante la secretaria de economica y hacienda podrias entrar a la pag de estas dependencias y solicitar los requisitos


   rosa isela         (Visita mi oficina)
Fecha de Respuesta: 2009-04-01 15:13
 
   

Los requisitos para ingresar el programa son que una empresa esté enfrentando problemas en sus ventas y por consecuente una reducción en su producción.

A partir de lo anterior, para no incurrir en recorte de personal, la empresa debe llegar a un acuerdo con sus empleados para modificar las condiciones de trabajo, ya sea reduciendo las jornadas laborales o suspendiendo temporalmente las actividades.

Para iniciar un paro técnico, la empresa debe expresar a su personal la situación por la que atraviesa en estos tiempos de crisis y formular un convenio de trabajo; los trabajadores pueden o no aceptar los acuerdos, y si se aprueban se debe de notificar a la Junta de Conciliación y Arbitraje.

La compañía puede llegar a un acuerdo de forma colectiva, si los trabajadores se encuentran sindicalizados, o puede optar por llegar a un convenio con cada trabajador.

Una vez que se tienen nuevas condiciones laborales pactadas, la empresa tiene que dirigirse a la delegación más cercana de la Secretaría de Economía, donde podrá solicitar su ingreso al programa.

La Secretaría de Economía tiene un "//economia.gob/?P=07012009" target="_blank">apartado especial en su página de Internet donde vienen especificados los pasos que una empresa tiene que realizar para pedir el subsidio.

Para este programa la dependencia federal destinará 2,000 millones de pesos a fondo perdido. Durante los primeros meses de la asistencia -febrero-abril-, la SE espera que unas 500 empresas se acerquen a solicitar el apoyo.

"A través del Programa se podrá proteger a casi medio millón de empleos", menciona la SE.

El monto de la ayuda para estas empresas dependerá del número de trabajadores, del impacto negativo que estén teniendo en sus ventas y el ajuste que hagan en las jornadas laborales.

Sin embargo, sí hay un tope máximo de ayuda por trabajador, que es el equivalente a dos meses de paro, dijo en entrevista la subsecretaria de Industria y Comercio de la SE, Lorenza Martínez Trigueros.

Una vez que la empresa recibió el apoyo, para cubrir el salario del trabajador, en cualquiera de los convenios que se pactaron, tanto empresa, trabajador y Gobierno se dividirán en tres partes para completarlo.

La funcionaria indicó que hasta este momento casi 350 empresas se han acercado a la Secretaría porque están interesadas en ingresar al programa.

"Se benefician ambas, ya que la inversión que se ha hecho en habilidades de los trabajadores -por parte de la empresa- se pierde cuando se despiden a los trabajadores. Consideramos que tanto empresas como trabajadores deben propiciar este tipo de arreglos", agregó Martínez.

Este programa fue impulsado recientemente por el Gobierno de Felipe Calderón, en el Acuerdo Nacional a favor de la economía familiar y el empleo, donde se determinó el congelamiento del precio de las gasolinas, la reducción en tarifas de electricidad y precio del gas LP.




 
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La informalidad en mexico


se han dado cuenta como pretende el gobierno de epn traer a la formalidad a mas de 30 millones de personas?

quiza valga la pena comenzar diciendo que si eres de los empleados cautivos que tiene sat en sus filas, te habras dado cuenta que mientras otras actividades lucrativas pueden deducir del pago de sus impuestos gasolina, restaurantes, ropa, automoviles, renta, luz etc etc.... los cautivos no podemos deducir casi nada a no ser intereses reales de credito hipotecario, dentistas y gastos funerarios. 

cada 15 días descuentan la cuota por seguridad social llamese imss o issste .... ahhhh pero que tal la informalidad... no pagan un peso de impuesto, se roban la luz del tendido electrico, pueden despedir injustificadamente a cuanto empleado deseen que si no estan dados de alta como patrones simplemente se cambian de esquina y se les pierde la huella y ...

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Por: ulloa88
 
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